人力资源管理师考试是由各省自行安排的，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为四级人力资源管理师（人力资源管理员）、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师（人力资源管理师）、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。因此，目前人力资源管理师考试并未取消，考生只需按照等级逐步提升，合格后就可以获得相应的职业技能等级证书。这些证书对于求职者来说具有很大的参考价值，也是企业对于招聘人才时的重要参考依据之一。