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企业岗位研究主要包括企业岗位需求分析和行业标志性企业岗位研究。岗位分析不似制作岗位说明书那么简单，本书主要解说的是人力资源管控，顾名思义是人力资源问题控制节点如何有效被管控的问题，应该着力解决岗位分析中的现实性难题，一是通过岗位分析还原岗位具体内容并制定说明书；二是岗位工作内容…
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