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如何实现薪酬的公平性？在薪酬方面，员工经常会与本公司的同事进行比较，与其他公司的员工进行比较，当员工认为薪酬分配不公平时就会产生不满。组织在制定薪酬制度时又会因种种原因，无法制定出人人都满意的、绝对公平的薪酬制度，从而使某些员工产生心理上的不平衡。与薪酬有关的任何不公平都有可能…
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